非正規雇用の従業員を増やしても戦力不足を防ぐ社内教育実施

してはいけないことについては、小さい子供のころからわかるものです。最初はその通りにしてくれるのですが、こちらに興味を向かせようとしているのか、わざとするようなことがあります。してはいけないといわれているからしないだけで、なぜしてはいけないかがわかっていないのです。自分の体に影響がある場合、他人に迷惑がかかる場合などがあります。このときには基本的には、言葉で言い聞かせるようにします。何度もしてはいけないと伝えるしかありません。

教育においては、昔から行われていることとしては体で覚えさせることもあります。痛いと思えばそのことはしなくなるとするものです。叱る教育において、言葉を使うのか、手などを使うのかは悩むところになります。学校においては、とにかく手を使うことが厳しく管理されています。少し頭をこつんとすることでも問題になるといわれます。学校だけでなく、家庭においてもどれだけ手を使ってもいいわけではありません。使い始めればエスカレートするのです。

ただいけないと伝えるだけでなく、なぜいけないかについてわかるように言うことができれば子供のほうもわかってくれるでしょう。難しいことだからと説明をするのが面倒くさいと思うことがあります。でもそれをしないとわかってもらえません。こうしたら自分が痛い目になる。人に迷惑かかることを言葉で説明して、自分でわからせるようにします。そのうち、自分で注意できるくらいになるように話をしたりするとより効果があります。